崩坏3春节有什么福利2022年新春福利汇总
崩坏3春节有什么福利2021年新春福利汇总,相信很多小伙伴对这一块不太清楚，接下来小编就为大家介绍一下崩坏3春节有什么福利2021年新春福利汇总，有兴趣的小伙伴可以来了解一下哦。春节有什么福利1.登录福利从1月28日开始，舰长可以参与以下三个登录福利活动，直接领取丰富奖励：1)1月28日10:00~3月1日04:00，迎接识之律者降临，第一弹登录活动开启!在活动期间，舰长累计登录7天即可领取扩充补给卡*5的奖励!2)2月4日版更后~3月1日04:00，第二弹新版本登录福利开启，舰长累计登录7天即可领取精准补给卡*10。3)2月11日10:00~3月1日04:00，除夕快乐，欢庆新年!春节第三弹登录开启，舰长累计7天登录共可领取水晶*600，唯我独尊绶带!2.新春宝库2月4日版更后~3月25日4:00，全新福利活动——新春宝库开启!舰长在活动期间，完成系列活跃任务获取新春积分，即可获得自选S级女武神和舰桥外港「太虚山石阶」奖励!自选S级角色如下：3.新春祈符会和女武神们一起，畅游新春庙会，沐浴新年的祈愿与福利吧!2月8日10:00~2月19日4:00，全新春节活动——新春祈符会开启!舰长在活动期间，参与集五符、求签等玩法，可获得水晶*240、星石、逆熵·虚数核心等奖励内容，千万不要错过哦!4.符华生日舰桥事件伴随新春到来的，是神州的“仙人”——符华的生日~2月7日10:00~2月14日04:00，在符华生日活动期间登录舰桥，将触发一段特殊剧情!舰长观看后，可以获得水晶*120、星石*1000和「鲜奶油蛋糕」的奖励哦~5.新春回归福利2月4日版本更新后，回归的舰长参与回归7日登录可累计领取精准补给卡×3、扩充补给卡×1!同时，参与游戏内回归任务，舰长还可兑换夜隐重霞角色卡、精准补给卡、远古意志、三分结晶等奖励~
[create_time]2023-04-27 16:22:17[/create_time]2023-05-12 16:22:17[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]深空游戏[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/7ac05459aa617502be5edd0077a0e373.png[avatar]百度认证:东莞市深空信息咨询官方账号[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]7[view_count]
崩坏3五周年庆活动福利一览
五周年庆福利活动一览1、周年庆活动期间，累计七日签到活动领取精准补给卡、庆典礼盒、皮肤等丰厚奖励；2、火力补给上线，可自选武器圣痕组建卡池抽取补给。3、10月1日登陆游戏可领取鸢尾之纪礼盒，开启礼盒可自选角色卡奖励。4、主线活动奖励，四星「坍陨之瞳」，「午夜苦艾」角色碎片、水晶。5、周年累消奖励，累积消费3w水晶补给卡跟魔法少女bronya服装。6、蛇主追忆礼包：EBN34LKZZGXF，兑换可获得3特级学习芯片、2w金币、2体力药水。
[create_time]2023-04-12 15:07:13[/create_time]2023-04-27 15:07:13[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]深空游戏[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/7ac05459aa617502be5edd0077a0e373.png[avatar]百度认证:东莞市深空信息咨询官方账号[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]2[view_count]会计初级补贴1000怎么领取
会计初级补贴领取方法如下：打开当地的人力资源和社会保障厅网站，点击服务大厅；在服务大厅页面点击职工职业技能提升补贴申请；即可进入到申请页面，查询申请的条件。下滑页面，勾选已阅读并填写个人资料提交申请即可。这个补贴不是每个地区都有的，要看你所在地是否具备，建议还是咨询当地的有关部门。一、申领条件同时符合以下条件的企业职工，可申领技能提升补贴：依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上的。自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的。二、审核程序职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。失业保险经办机构通过职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。三、补贴标准技能提升补贴的标准由省级人力资源社会保障部门、财政部门根据本地失业保险基金运行情况、职业技能培训、鉴定收费标准等因素综合确定，并适时调整。四、 资金使用在失业保险基金科目中设立技能提升补贴科目，所需资金从失业保险基金技能提升补贴科目中列支。各省（自治区、直辖市）要将技能提升补贴支出纳入失业保险基金预算管理，规范运作，切实保证基金有效使用和安全运行。
[create_time]2022-11-24 15:11:41[/create_time]2022-10-25 16:46:46[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]ll港岛妹妹8G[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.c4e7de58.fJRhv6Y5HXf9ibHROy_sBg.jpg?time=4778&tieba_portrait_time=4778[avatar]TA获得超过516个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]2142[view_count]如何申请会计初级职称的补贴？
自2017年1月1日起获得初级会计职称证书的企业职工可申请上限为1000元的补贴资金。职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领补贴。失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。初会补贴申领的大致条件如下（具体按各地区政策为准）：1.在职，缴失业保险满一年。申领时必须是企业在职职工（缴纳五险），同时缴纳失业保险费累计满一年以上。2.139项资格：“国家职业资格目录”包括的139项资格可以申领，其中，58项《专业技术人员职业资格》，81项《技能人员职业资格》。3.以证书上的“发证日期”为准。例如各地区2019年的公告中可能会写。2018年1月1日以后取得的58项《专业技术人员职业资格》证书、离申领日期12个月以内取得的81项《技能人员职业资格》书，可以申领。具体的政策信息及补贴情况以各个地区的公告为准。拓展资料：申领该补贴的程序：1.职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。2.失业保险经办机构通过职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。3.失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，应直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。
[create_time]2021-12-20 07:38:57[/create_time]2021-11-10 13:55:03[finished_time]5[reply_count]1[alue_good]普林说保险[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/e80ea99989c5bcdbb34398c7debac4a0.jpeg[avatar]保险经纪人[slogan]普林说保险，为大家科普、避坑~[intro]2629[view_count]
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https://pan.baidu.com/s/1Mt8C-vlEeG_n8wJ32xT_GQ?pwd=m579 1930年代的苏州，以超凡脱俗的容貌和绝佳的昆曲造诣红极一时的得月楼歌妓翠花（宫泽里惠）嫁入当地豪门荣府，却遭遇荣家上下的冷落。荣兰（王祖贤）是荣家的亲戚，虽为女儿身却有男儿之志，一心想做巾帼英雄报效国家。翠花与荣兰结识后因合演昆曲《牡丹亭》生出情愫，终因越轨之举被荣家驱逐出门，被迫暂借荣兰处所安身。请点击输入图片描述
[create_time]2022-05-28 14:08:21[/create_time]2021-12-20 17:48:19[finished_time]5[reply_count]0[alue_good]充电宝可以用[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.f0f2602b.unMSQLu05O738hXsG_urjQ.jpg?time=80&tieba_portrait_time=80[avatar]TA获得超过2742个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]4164[view_count]2017公务员工资套改等级标准对照表 公务员工资福利待遇多少一个月
公务员工资福利待遇一般套改等级标准如下：就机关分类来讲可以分三等：一等为部分垄断性质的国有企业：电信、电力、有线电视等垄断行业的人员全国平均月收入(包括工资)应该在3000元以上。他们都不是公务员。二等为管钱的机关部门：国税、地税、工商、银行、财政、海关全国平均月收入(包括工资)应该在2000元左右。三等为普通党政机关：包括政府、政府职能部门、党委序列部门全国平均月收入(包括工资)大约1000元左右。按地区来分，以普通党政机关，本科学历，公务员科员，工龄3年以内为标准。就地区而言也分为三等：一等：上海、北京、深圳、广东、江苏、浙江这些直辖市和经济发达省平均月收入应该在3000元以上。二等：辽宁、海南、吉林、黑龙江、甘肃、新疆、青海、陕西、湖北这些经济较发达省或者国家给边疆补贴、西部开发补贴的省份平均月收入应该在1800元左右。三等：河北、湖南、云南、山西、福建、河南、湖南等省份，这些省虽然经济不是太发达，但每次涨工资，国家都给予拨款帮助，平均月收入应该在1200元左右。四等：山东、安徽、贵州、江西、广西等省。山东省经济还可以，但如果没有国家拨款自立更生很困难。安徽、贵州尽管国家拨款，但经济较差。平均月收入应该在1000元以下。公务员福利是指公务员按国家规定享受的福利待遇，并不是具体有多少钱来衡量的。具体福利包括：生活福利设施：如食堂，幼儿园，浴室等。文化设施：如图书馆，俱乐部，体育场，游泳池等。其他个人特殊福利：如上下班交通补贴，寒暑补贴，房租补贴，生活用品价格补贴等，每月80-200元左右。休假福利：如探亲假，产假等。
[create_time]2022-11-16 14:47:09[/create_time]2022-12-01 14:47:09[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]乾莱信息咨询[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/62ac8245037c35cef5dd05b07789a9ca.jpeg[avatar]百度认证:内蒙古乾莱科技官方账号[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]9[view_count]2015公务员工资套改等级标准对照表(含调控表)
据人社部门介绍，此次调薪不是简单的加工资，而是重在优化工资结构。陕西一位公务员向记者透露，在扣除养老保险、职业年金缴费后，自己拿到手的工资比之前涨了71元，虽不及全国300元左右的平均值，但“能涨就很满足”。 总理两次表态地方部署落实 从5月上旬到6月初，在约一个月的时间内，李克强先后两次表态，要求各地尽快落实机关事业单位人员工资调整。 在5月12日召开的全国推进简政放权放管结合职能转变工作电视电话会议上，李克强对机关事业单位人员工资调整确定落实时间表：今年6月底前，各地工资调整一定要落实到位。 李克强当时说：“现在政府工作人员，特别是基层公务员工作很辛苦，收入也不高，既要坚决堵住‘偏门’，解决公务人员以权力参与分配、牟取不当利益问题，也要打开‘正门’，建立健全正常的工资增长机制，使其收入随着经济发展不断提高，保障他们的合理待遇和应有的尊严。” 随后，在6月初的国务院常务会议上，李克强再次强调，要保障广大基层公务人员，包括国家部委的处级及以下公务人员工资收入的合理增长，有关工资调整的政策必须尽快落实到位。 在地方层面上，随着调薪时间大限将至，各地正紧锣密鼓推进落实调薪。近期，山东、陕西等人力资源和社会保障部门先后召开会议，部署安排完善机关事业单位工资制度工作。 山东省人社厅6月12日发布的消息显示，6月上旬，该厅分别召开完善机关事业单位工资制度各市工作部署会议及省直单位工作部署会议。根据会议部署安排，从2014年10月1日起，调整机关事业单位工作人员基本工资标准和增加离退休人员离退休费，今年6月底前，各地各部门要将工资调整到位。 非简单加工资 重在优化工资结构 据人社部门强调，这次完善工资制度，与机关事业单位养老保险制度改革同步推进，重在优化工资结构，缓解基本工资占比过小、津贴补贴占比过大的突出矛盾，不是简单的加工资。 根据全国人大常委会对《中华人民共和国公务员法》实施情况的专题调研显示，2006年以来，全国公务员基本工资标准一直未作调整，公务员工资与社会平均工资的比例呈下降趋势。调研数据显示，“基本工资占公务员收入比重仅为三分之一左右，津补贴占比过大，而津补贴标准取决于地方财政状况。” “2006年工资制度改革以来，基本工资没有调整标准，在工资中的比重持续下降，形成了不尽合理的工资结构，这不利于充分发挥基本工资的作用，不利于加强中央对工资分配关系的调控。” 在1月23日举行的2014年第四季度新闻发布会上，人社部新闻发言人李忠透露指出，这次完善机关事业单位工资制度，将通过调整基本工资标准，并将部分津贴补贴或绩效工资纳入基本工资，适当提高基本工资的比重。 李忠强调，在完善工资制度的同时，冻结规范津贴补贴工资增长，各地各部门不得自行提高津贴补贴水平和调整津贴补贴标准，要严格执行国家规定的改革性补贴政策和考核奖励政策。今后要通过建立基本工资标准的正常调整机制等措施，逐步实现基本工资在工资中占主体。 在专家看来，合理的工资结构应该是基本工资占主体、其他工资项目为补充。随着本轮工资制度的调整，“基本工资低、津贴补贴高”的不合理工资结构将得到优化，而这也有助于平息公众对公务员福利待遇高的争议。 有人“涨”了71元 由于此次调薪与机关事业单位养老保险制度改革同步进行，对于大部分机关事业单位人员来说，每个月的工资条将会增加养老保险、职业年金的缴费，但由于基本工资的上涨，最终实发工资的数字则将会变多。 但具体到个人，所在单位何时调薪、个人实发工资到底涨多少，成为最关心的问题。记者近日采访了北京、广东、陕西等地的公务员，以了解当地的调薪情况。 一位在北京市西城区某单位工作的公务员告诉记者，目前单位的工资还未进行调整，上个月自己的工资条还没有发生变化，但估计很快就会进行调整，具体能涨多少还不清楚。 广东一位80后公务员也向记者表示，目前工资还没启动调整，也没听说具体何时调整，只是通知开始办理社保卡。 陕西某县一位普通科员则在微博上晒出了自己涨工资的情况。这位工龄6年、税后月薪3000多元的陕西公务员在接受记者采访时表示，“工资从6月份起调整到位，但调整后的工资还没有发。”他还向记者透露，此次工资结构进行了调整，工资各项有涨有降，总体来看，扣除养老保险、职业年金的缴费后，拿到手的比之前涨了71元。 “终于盼到涨工资了，但涨幅既不是2014年传言的上调60%，也没有达到平均值300元。虽然和预期的差一点，但涨总比不涨强，能涨就很满足。”这位公务员向记者说。 根据人社部此前透露，按全国平均水平计算，月人均实际增资为300元左右。由于基本工资实行全国统一标准，而养老保险个人缴费因各地工资水平的不同存在差异，对工资收入水平较高地区的部分人员，这次增加的工资可能不足以完全弥补个人缴费，当期收入还会有所下降。 在去年10月份就已经确定公务员与事业单位人员的工资的改革，关于公务员工资改革具体什么时候落实总理说，“在2014年，国务院对完善机关事业单位工资和养老保险制度出台了政策，今年6月底前，各地工资调整一定要落实到位。”已经6月了，来看一看公务员工资调整到底都有哪些细节？2015年公务员的基本工资关于办事员2800元，科员3000元，副科级3100元，正科级3300元，副处级3600元，正处级4000元，副厅级4400元，正厅级5000元，副部级5500元，正部级6000元。此外，公务员工龄工资每年60元，以虚年计算,按月发放。三年一调。而公务员的奖励工资则为每月300元，年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。 在2015年全国两会期间，全国政协委员、中国作家协会会员何香久曾提交了一份建议给公务员涨工资的提案。何香久认为，国家应该大幅提高公务员的工资，提高公务员职务工资基数同时，要扩大职务之间工资的差距。那么，公务员薪酬改革之后，各地的工资排名有怎样的变动？ 公务员工资改革方案最新消息：公务员薪酬改革涨工资方案已明确 据何香久举例，一个正处级干部，从2006年至今的工资总涨幅约为37.2%，平均年增长4.7%，而同期我国GDP增长了74.8%。与企业职工相比，2006年，全国城镇职工的年平均工资收入是21001元，到2013年，这一数字提高至47593元，同比增长了127%，年平均增长15.8%。核算下来，企业职工年平均工资增长是公务员的3倍多。 目前，在全国10多个行业的职工平均工资中，公务员的平均工资排名处于中下位次。 电信电力月均工资较高 就机关分类来讲可以分三等：一等为部分垄断性质的国有企业：电信、电力、有线电视等垄断行业的人员全国平均月收入(包括工资)应该在3000元以上。他们都不是公务员。二等为管钱的机关部门：国税、地税、工商、银行、财政、海关全国平均月收入(包括工资)应该在2000元左右。三等为普通党政机关：包括政府、政府职能部门、党委序列部门全国平均月收入(包括工资)大约1000元左右。按地区来分，以普通党政机关，本科学历，公务员科员，工龄3年以内为标准。 一等：上海、北京、深圳、广东、江苏、浙江这些直辖市和经济发达省平均月收入应该在3000元以上。 二等：辽宁、海南、吉林、黑龙江、甘肃、新疆、青海、陕西、湖北这些经济较发达省或者国家给边疆补贴、西部开发补贴的省份平均月收入应该在1800元左右。 三等：河北、湖南、云南、山西、福建、河南、湖南等省份，这些省虽然经济不是太发达，但每次涨工资，国家都给予拨款帮助，平均月收入应该在1200元左右。 四等：山东、安徽、贵州、江西、广西等省。山东省经济还可以，但如果没有国家拨款自立更生很困难。安徽、贵州尽管国家拨款，但经济较差。平均月收入应该在1000元以下。 以上是我整理于2010年工资档案，针对今年推出的薪酬改革，对于全国各地的公务员工资以及工资排名有怎样的影响？我猜想差异性应该看各地的消费水平。 本月12日，李克强总理在全国推进简政放权放管结合职能转变工作电视电话会议上表示，去年，国务院对完善机关事业单位工资和养老保险制度出台了政策，今年6月底前，各地工资调整一定要落实到位。 人社部此前表示，对于完善工资制度，各地需要结合本地实际来拟定具体的实施办法。据媒体报道，湖南省目前已对机关事业单位人员工资进行调整。辽宁省人社厅刚刚形成初步实施意见，并报省政府研究。广州市财政局相关负责人此前也透露，已为工资改革预留资金。 此次调整是配合养老保险制度改革 此次调整机关事业单位工作人员工资并非孤立进行，而是为配合已落地的机关事业单位养老保险制度改革。 2014年12月23日，国务院副总理马凯在向十二届全国人大常委会第十二次会议所做报告中指出，养老保险制度改革将与完善工资制度同步推进。1个月后，国务院下发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，养老保险制度改革正式破冰。 “改革前与改革后待遇水平相衔接”是决定确定的一项基本原则。今年1月19日，人社部副部长胡晓义表示，配合这次养老保险制度改革，确实要完善工资制度。他透露，国务院办公厅为此转发了关于公务员基本工资调整、事业单位工作人员基本工资调整及机关事业单位离退休人员待遇调整的三个实施文件。 在今年1月23日的新闻发布会上，人社部新闻发言人李忠指出，在机关事业单位养老保险制度改革前，实行退休费制度，个人是不用缴费的，养老保险制度改革后，实行与企业等城镇从业人员统一的统帐结合的制度，要实行个人缴费。但是现行的机关事业单位人员工资中没有考虑个人缴费的因素，而且机关事业单位人员的基本工资标准已经多年没有调整。 “在推出养老保险制度改革时，国家决定适当提高基本工资标准，以尽可能使大部分机关事业单位人员个人缴费后的当期收入不降低，为顺利推进养老保险制度改革创造条件。”李忠说。 基本工资比重增加津补贴额度减少 依据人社部此前透露的信息，此次调整并非简单为机关事业单位工作人员普涨工资，而是着重体现对于工资结构的优化，提高基本工资比重，规范津补贴的发放。 在上述新闻发布会上，李忠指出，此次完善机关事业单位工资制度，将通过调整基本工资标准，并将部分津贴补贴或绩效工资纳入基本工资，适当提高基本工资的比重。在基本工资标准提高的同时，规范津贴补贴要按相同的额度相应减少，这部分收入并没有增加。 对于增加的基本工资，李忠表示，大部分是养老保险制度改革个人缴费的改革成本。考虑这些因素，实际增资幅度并不大。按全国平均水平计算，月人均实际增资300元左右。 李忠指出，需要说明的是，对于工资收入水平较高地区的部分人员，此次增加的工资可能不足以完全弥补个人缴费，当期收入还会有所下降。这是由于基本工资实行全国统一标准，而养老保险个人缴费因各地工资水平的不同存在差异。 他强调，在完善工资制度的同时，冻结规范津贴补贴工资增长，各地各部门不得自行提高津贴补贴水平和调整津贴补贴标准，要严格执行国家规定的改革性补贴政策和考核奖励政策。今后要通过建立基本工资标准的正常调整机制等措施，逐步实现基本工资在工资中占主体。 将建立乡镇工作补贴制度 在近4000万机关事业单位在职人员中，有五分之一都在乡镇工作。工作条件相对艰苦，工资水平普遍相对偏低。此次调整将进一步体现工资待遇向基层倾斜的特点。 李忠表示，为落实中央加强基层干部队伍建设的要求，稳定基层工作队伍，鼓励人员向基层流动，通过建立乡镇工作补贴制度，适当提高乡镇机关事业单位工作人员的工资待遇。 在5月12日的会议上，李克强特别提及基层公务员“很辛苦，收入也不高”。 西部某乡镇正科级公务员告诉记者，他每月工资到手3200元，比当地社会平均工资少270元。中国劳动学会薪酬专业委员会会长苏海南也表示，有的在乡镇工作了三四十年，工资才2000块左右。这跟公务员的人力资本、社会地位和承担的工作不匹配。 李克强强调，既要坚决堵住“偏门”，解决公务人员以权力参与分配、牟取不当利益问题，也要打开“正门”，建立健全正常的工资增长机制，使其收入随着经济发展不断提高，保障他们的合理待遇和应有的尊严。 有评论指出，公众应理性看待公务员涨工资，它既是适应时代社会发展的需要，也是提升公务员社会责任担当的重要方面。当然，作为公务员须摆正自身位置，常怀“为民服务”之心，并提高技能更好地为民服务，只有廉洁自律劳有所获，才不会为社会诟病。 与机关事业单位养老保险制度改革相配合，全国近4000万机关事业单位工作人员的工资将在今年上半年调整到位。 离退休人员待遇调整相关资料 老年劳动者达到规定的年龄、工龄等条件后脱离工作，享受社会保险和劳动补偿性质的养老待遇和权益的一种制度及由此而产生的社会行为。离休的全称是离职休养，是中国20世纪70年代末期，对符合规定条件的老干部所实行的一种特定的退休制度。 关于退休年龄延长的新规定已经敲定，备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗。 第一：从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。 第二：从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。 国务院下发机关事业单位涨薪3方案 ： 对象：公务员 范津贴补贴被纳入基本工资。 调整以后： 1、职务工资标准由现行的340元—4000元分别提高到510元—5250元； 2、级别工资各级别起点标准由现行的293元—3020元分别提高到810元—6135元 3、其他各级别工资档次标准相应提高。 对象：事业单位工作人员 从2014年10月1日起，调整事业单位工作人员基本工资标准，同时将部分绩效工资纳入基本工资；没有实施绩效工资的，从应纳入绩效工资的项目中纳入。 调整后的岗位工资标准： 1、专业技术人员由现行的550元—2800元分别提高到1150元—3810元 2、管理人员由现行的550元—2750元分别提高到1150元—3770元 3、工人由现行的540元—830元分别调高到1130元—1640元 薪级工资标准： 1、专业技术人员、管理人员由现行的80元—2600元分别提高到170元—5795元 2、工人由现行的70元—915元分别提高到150元—1855元。 对象：高校毕业生事业单位工作人员 适当提高直接从各类学校毕业生中录用的事业单位工作人员见习期和初期工资标准。 提高后的标准为： 初中毕业生每月1190元 高中、中等专业学校毕业生每月1220元 大学专科毕业生每月1345元 大学本科毕业生每月1390元 获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生) 研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生每月1435元 获得硕士学位的研究生每月1580元 获得博士学位的研究生每月1720元 上述人员绩效工资水平相应减少的具体办法，由各地区结合当地实际情况确定。 对象：机关事业单位离休人员 离休人员每月按下列标准增加离休费： 行政管理人员、省部级正职及以上1400元 省部级副职1140元 厅局级正职900元 厅局级副职730元 县处级正职570元 县处级副职480元 乡科级及以下400元； 专业技术人员、教授及相当职务820元 副教授及相当职务540元 讲师(含相当职务)及以下职务400元 对象：机关事业单位退休人员 退休人员每月按下列标准增加退休费： 行政管理人员、省部级及以上1100元 厅局级700元 县处级460元 乡科级350元 科员及办事员260元 专业技术人员、教授及相当职务700元 副教授及相当职务460元 讲师及相当职务350元 助教(含相当职务)及以下职务260元 工人、高级技师和技师350元 高级工以下(含高级工)及普通工260元
[create_time]2023-01-27 07:58:32[/create_time]2023-02-07 17:57:08[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]渺已边5335[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.1ab8773e.Fd8SyxtCUxMOI8Nmi-jyaQ.jpg?time=3912&tieba_portrait_time=3912[avatar]TA获得超过1044个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]1[view_count]2017《潇湘书院》作者福利介绍
福利四：无线-腾讯渠道分成奖励 所有作者，在标准分成比例的基础上，将额外获得无线-腾讯渠道分成20%的奖励。 福利发放说明： 额外分成奖励，系统会自动按福利标准结算。 福利五：作家生日祝福 白金、金牌、银牌、铜牌作者生日当天，即可享受道具100%分成(以后台注册登记身份证上的日期为准)。 福利发放说明： 生日当天网站内所有道具收入，系统会自动按福利标准结算。 福利六：节日礼品 为了感谢潇湘书院优秀作家的努力创作，在中国人喜庆的日子里，我们将向过去一年里表现出色的作家送出一点心意。 惠及范围： 白金作家、金牌作家、银牌作家以及在自身领域内有突出贡献的作家。 发放时间： 每年中秋、春节。 福利七：商业保险 平安是宝，健康是福，我们一直励志于给每一位潇湘的作者伙伴营造一份人身保障，在此，潇湘为您送上一份平安福。 即刻起，潇湘书院所有年满18周岁的签约作家(不含第三方授权作品)，均可获得人身意外险一份，有效期一年。(合约完成时间以作品状态修改为签约为准) 获得方式： 作品签约完成后90个工作日之内 福利发放说明： 作者近一年内有作品正常更新，或上部VIP作品正常完结3 个月以内有新建作品并正常连载。 福利统一说明： 【惠及范围】潇湘书院所有电子信息传播权为分成的签约VIP作品(不含第三方签约作品) 注：仅限签订最新版合约，分成比例为50%的作品。 出于尊重法律法规、契约精神以及读者感受考虑，当作品出现以下情形时，潇湘书院有权利取消奖励： 1、长篇作品连续两个自然月VIP有效更新少于6万字; 2、作品创作期间出现违约违规情形; 3、抄袭其他作品，或其他侵犯他人版权的行为; 4、作品出现欺骗读者(包括但不限于大量无意义情节填充、重复之前已写内容、粘贴资料、将感言作为正文收费等情形)或内容涉嫌违禁(包括但不限于色情违禁、政治违禁、抄袭剽窃等); 5、通过各种方式诋毁潇湘书院形象，(包括散播谣言故意抹黑潇湘，影响网站与作者以及读者之间感情，以及损害网站编辑声誉等)，一经发现，即取消所有福利享有资格; 6、在合约有效期间，改签其他网站写作，或违反合约规定在潇湘和其他网站同时签约写作者，一经发现，潇湘有权取消该作者所有福利享有资格。 7、所有福利奖金发放时间以网站统一结算时间及银行实际到账时间为准。
[create_time]2022-11-10 03:45:34[/create_time]2022-11-21 20:32:03[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]白日梦想家24[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.eaee3541.txpps2hbpu9cy66i0DPBIA.jpg?time=9005&tieba_portrait_time=9005[avatar]TA获得超过512个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]15[view_count]2017《潇湘书院》作者福利介绍
潇湘书院为了能够获得更多优质的原创内容，所以对于原创作者的福利是很好的，每年都会有不一样的奖励。那么今年潇湘书院又推出了哪些福利呢？下面我就来为大家一一介绍一下。 作者福利介绍： 福利一：签约红包 成功签约潇湘，每签约一部作品即送签约红包88元。 福利发放说明： 作品成功签约后，系统会自动发放红包至作者后台。 福利二：完本红包 VIP作品完结，达到规定字数要求，将获得完结红包奖励资格： 福利发放说明： 获得完本福利资格的作品，在新作品已签约的状态下，可自行在后台申请作品的完结红包。 福利三：全勤大礼包 NO.1 一重奖励 VIP作品，每月更新字数(以自然月计算)达到相应要求，即可获得全勤奖励。 福利发放说明： 从上架起第一个完整的自然月开始计算，限5个月内。 NO.2 二重奖励 VIP作品，每月更新字数(以自然月计算)达到相应要求，且符合其所对应的订阅档次，即可获得相应奖励; 福利发放说明： 均订包括集团自有全平台订阅，每月1日统计，作为上月的福利参考标准; NO.3 三重奖励 除上述全勤奖励外，不同等级的作者，每月还可以用作家积分兑换一定的额外等级全勤金额。 注：因故提前请假停更者，可用积分兑换全勤请假条，兑换规则详见《作者等级积分及兑换规则》 全勤奖综合举例说明： 如某白金作者，日更9000字，均订16800，积分兑换4800元的等级全勤，则该作者当月可领全勤奖励为： 600元(一重奖励)+12600元(二重奖励)+4800元(三重奖励)=18000元 福利发放说明： 1、符合基础全勤以及订阅全勤奖励标准的作品，每月全勤奖励系统将会自动发放至作者后台。 2、等级全勤由作者自行在后台操作积分兑换。 3、达到相应作者等级才能兑换该等级全勤，允许向下等级兑换。
[create_time]2022-11-09 09:29:49[/create_time]2022-11-19 07:51:32[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]真果粒不真2333[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.790dda60.zxCg2d1hdCtSSZz5wTed2w.jpg?time=6892&tieba_portrait_time=6892[avatar]TA获得超过401个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]120[view_count]工会会员享有哪些福利
1、逢年过节发放节日慰问品：这些节日主要包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节，以及省以上人民政府批准在少数民族节日。基层工会在以上节日可以给每位会员发放节日慰问品，每位会员年度总额不能超过1500元，单次不能超过500元，不得从行政补助经费中支出。2、生日蛋糕：会员本人过生日，工会可以给购买生日蛋糕和生日蛋糕券，但慰问标准不超过200元。这个单位基本上每年都有做到的，在年初或者生日前夕可以拿到工会发放的生日蛋糕券。3、组织文体活动：工会可以组织各项文体活动，可以设定一定的奖项，需要专用服装的，也可以购买，但都有明确的限制规定。工会组织的文体活动，以精神奖励为主，物质奖励为辅。奖励范围不能超过参与人数的2/3，人均奖品不能超过500元。未设奖项的可以发放少量纪念品，价值不得超过人均100元。专用服装每年每人限购一次，金额不能超过600元。4、可以组织观看电影、文艺演出和体育比赛等。开展春游秋游，为会员购买公园年票等等。法律依据：根据中华人民共和国工会法 第三十条规定，工会协助企业、事业单位、机关办好职工集体福利事业，做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。
[create_time]2022-06-14 12:26:42[/create_time]2022-06-28 12:11:10[finished_time]3[reply_count]0[alue_good]耿金星律师[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/d68be5acc031e99748d88e2a5b763b2e.jpeg[avatar]律师[slogan]山东宁泰律师事务所律师[intro]1813[view_count]
工会会员享有哪些福利
工会会员享有的福利如下：(1) 逢年过节发放慰问品；（2 )职工教育优秀学员（自学）奖励；（3 )文艺 汇演、体育比赛奖励；（4)工会会员生日慰问；（5)工会活动伙食补助费、夜餐 费；（6)工会会费组织会员看电影；（7 )工会会员春游秋游活动。
根据《基层工会经费收支管理办法》的规定：
第六条，基层工会经费主要用于为职工服务和开展工会活动。
第七条，基层工会经费支出范围包括:职工活动支出、维权支出、业务支出、资本性支出、事业支出和其他支出。
第八条，职工活动支出是指基层工会组织开展职工教育、文体、宣传等活动所发生的支出和工会组织的职工集体福利支出。
法律依据
《基层工会经费收支管理办法》第六条 基层工会经费主要用于为职工服务和开展工会活动。
《基层工会经费收支管理办法》第七条 基层工会经费支出范围包括:职工活动支出、维权支出、业务支出、资本性支出、事业支出和其他支出。
《基层工会经费收支管理办法》第八条 职工活动支出是指基层工会组织开展职工教育、文体、宣传等活动所发生的支出和工会组织的职工集体福利支出。包括：（四）职工集体福利支出。用于基层工会逢年过节和会
员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等。
基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。逢
年过节的年节是指国家规定的法定节日
（即：新年、春节、
清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节）和经自治区以
上人民政府批准设立的少数民族节日。节日慰问品原则上为
符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式。
工会会员生日慰问可以发放生日蛋糕等实物慰问品，也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。
工会会员结婚生育时，可以给予一定金额的慰问品。工
会会员生病住院、工会会员或其直系亲属去世时，可以给予
一定金额的慰问金。
工会会员退休离岗，可以发放一定金额的纪念品。
[create_time]2022-08-11 19:05:05[/create_time]2022-08-26 18:48:40[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]律说律答[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/02c28943cc6c2b661e000e08a7d5b318.jpeg[avatar]百度认证:山东律说律答信息科技有限公司官方账号[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]3630[view_count]
教师资格证有什么福利吗
1、教师资格证最主要就是用来证明资质的。如果没有拿到教师资格证的话，是不具备当老师的资格的。所以说，教师资格证给我们带来的最大福利，也是最多人体验到的福利就是——证明个人资质。2、教师资格证也是我们找工作的基础。随着我国对教育行业的重视程度的提升，教师资格证也逐渐成为了我们找工作的敲门砖。不管是从事教育培训还是文化、广告等行业，拥有教师资格证的人都更具优势。所以说，教师资格证对于我们从事一些工作也很有利。3、教师资格证可以帮我们省钱。如果是在暑假或者是教师节，我们想要出门游玩的话，拿着教师资格证是可以省下一大笔钱的。比方黄山等地方，都是有优惠票价的，只要我们在指定时间前往这些地方，是可以省下一大笔票价的。4、教师资格证有助于“考编制”。最后我们要说的是，教师资格证对于考编制也很有帮助。这一点相信很多人都知道，也都有体验过。因为在我国的公务员岗位中，也是有一些和教育挂钩的岗位的，这些岗位一样需要教师资格证，拥有教师资格证会成为一种优势。
[create_time]2022-08-08 23:44:39[/create_time]2022-08-03 00:00:00[finished_time]2[reply_count]2[alue_good]1472583699yyy[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.9c8e1ce0.Bk5r3FIDDQo-RSGbz8xDTg.jpg?time=8588&tieba_portrait_time=8588[avatar]用力答题，不用力生活[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]810[view_count]拥有教师资格证可以享受哪些福利？
又到了一年一度的教师节，学生们纷纷为老师送上诚挚的祝福，老师也在祝福声中有着很高的职业幸福感。很多人认为，教师资格证只有从事老师的人才可以报考，除此之外并没有任何用处，其实并不是这样的，教师资格证可以享受许多福利，很多都比较实用。比如各地区的技能补贴，各个商家推出的教师节活动优惠，还有旅游景区等，都对持有教师资格证的人有很多优惠。职业技能补贴是很多地区目前出台的政策，其中，教师资格证就可以申领到不同的奖金，很多地区的奖金还是比较可观的，也算是对自己的一份学习上的奖励。比如山东地区是要求近一年持证，并且社保交够一年的在职人员，就可以申请领取技能补贴，这算是一个非常大的福利，还没有参加考试的人可以关注一下。在每年的教师节前后，很多商家也会推出优惠活动，以此来营销自己的品牌。比如很多视频软件和音乐软件就可以凭借教师资格证领取免费的会员，线上的审核很快，对于很多人来说也是比较方便的。而且很多商场也有着不错的福利，我本地的商场在教师节这一天，凭借教师资格证可以获得免费电影票、KTV免费包房、餐厅五折等活动，十分适合下班后去放松一下身心。很多景点对于持有教师资格证的人也是有很多福利的，比如黄山景区、上海欢乐谷、青岛崂山景区、庐山风景区等，都有着免票或者五折的优惠，很多航空公司也推出了预订机票的不同折扣，对于要出行旅游的人来说是非常方便的。总之，多取得一个证书，就多了一份职业技能，还能获得很多福利，何乐而不为呢？
[create_time]2021-09-10 17:32:01[/create_time]2021-09-25 16:53:40[finished_time]4[reply_count]0[alue_good]carefree11[uname]https://iknow-pic.cdn.bcebos.com/8326cffc1e178a82c34432dfe603738da977e851?x-bce-process=image/resize,m_lfit,w_450,h_600,limit_1[avatar]学生[slogan]每个人都有自己的时区[intro]1001[view_count]