什么是“由内而外”
《高效能人士的七个习惯》新的思想水平强调以原则为中心，以品德为基础，要求“由内而外”地实现个人效能和人际效能。
“由内而外”的意思是从自身做起，甚至更彻底一些，从自己的内心做起，包括自己的思维方式，品德操守和动机。
如果你想拥有美满的婚姻，那么就做一个能产生助力而非阻力的人，不要一味强求对方。如果你希望青春期的子女更听话，更讨人喜欢，那么先做个言行一致、充满爱心且懂得体谅的父母。如果你希望在工作上享有更多自由与自主，那么先做个更负责尽职的员工。如果你希望获得信任，那么先做个值得信任的人。如果你希望才华不被埋没，那么先修养自己的基本品德。
由内而外的观点，认为个人领域的成功必须先于公众领域的成功；只有先信守对自己的承诺，才能信守对他人的承诺。
由内而外是一个持续的更新过程，以主宰人类成长和进步的自然法则为基础，是螺旋向上的，他让我们不断进步，直到实现独立自强与有效的互赖。
反而“由外而内”的解决办法，获得的成功和幸福往往难以长久。
“由外而内”的思维方式，还会让人自艾自怜，固步自封，并将此归咎于别人和环境的缺陷。
与配偶、子女、朋友或同事相处，一定要学会聆听，最需要情感力量的支撑。聆听需要耐心、坦诚和理解对方的愿望，属于品德的高级范畴。
承认自己的无知，往往是求知的第一步。
“由内而外”怎么理解
我们需要新的、更深层次的思想水平，即基于原则的思维方式，它能正确引导我们实现高效能，改善人际关系，解决深层问题。
这种新的思想水平就是《高效能人士的七个习惯》要阐述的内容，它强调以原则为中心，以品德为基础，要求“由内而外”地实现个人效能和人际效能。
“由内而外”的意思是从自身做起，甚至更彻底一些，从自己的内心做起，包括自己的思维方式、品德操守和心理动机。
在我以后的日常生活中与孩子的沟通：
首先要接收孩子的信息
然后内在处理这些信息
然后再去给孩子回应。
遇事实时沟通。
什么叫适时沟通？适时沟通就是跟当前情境匹配的沟通。
在交流的每个瞬间，父母都能够了解在当前的时刻、情境下，孩子发出了什么样的信号，孩子的情感需求是什么，父母才能够真正地看到孩子，听到孩子，而不是只根据自己的观点，自己的想法，只看到自己想看到的事，只说自己想说的话。
采取由外而内的解决办法，获得的成功和幸福往往难以长久。
由内而外
每天进步一点点[耶]
爱因斯坦曾说：“重大问题发生时，依我们当时的思维水准往往无法解决”。 里里外外地审视自己之后，我们发现那些在个人魅力论影响下产生的问题是如此地侵筋蚀骨，根本不可能再用个人魅力论里的那些肤浅的方法解决。
我们需要新的、更深层次的思想水平，即基于原则的思维定式，它能正确引导我们实现高效能，改善人际关系，解决深层问题。 这种新的思想水平就是《高效能人士的七个习惯》要阐述的内容。它强调 以原则为中心，以品德为基础，要求"由内而外"地实现个人效能和人际技能。
"由内而外"的意思是从自身做起，甚至更彻底一些，从自己的内心做起，包括自己的思维定式、品德操守和动机。 "由内而外"的观点认为：个人领域的成功必须先于公众领域的成功；只有先信守对自己的承诺，才能信守对他人的承诺。把个人魅力至于品德之上，妄图在自我完善之前完善人际关系都将徒劳无功。
由内而外是一个持续的更新过程，以主宰人类成长和进步的自然法则为基础，是螺旋向上的，它让我们不断进步，直到实现独立自强与有效的互赖。 我们必不可停止探索，而一切探索的尽头，就是重回起点，并对起点有首次般的了解。
——张启峰读书分享
